责任胜于能力

第一章 敢于负责，让能力不断提升

责任比能力更重要

责任本身就是一种能力

责任，让能力不断提升

能力由责任承载

责任心是所有能力的核心

机会由承担责任开始

责任有多大，成功就有多大

第二章 善待工作，用敬业和忠诚负责

糊弄工作，就是糊弄自己

敢于担当，义不容辞往前站

责任来源于忠诚

对于工作，负责到底

利益与道德，不要站错“行”

认清你的岗位责任

履行职责是最大的忠诚

第三章 拒绝借口，用执行力落实责任

责任面前，没有借口

工作所在，责任所在

勇于承认错误，是负责的表现

让问题到此为止

没有解决不了的问题

拒绝责任等于拒绝成功

做事不拖延

用责任激励自己解决问题

第四章 勤奋实干，用行动展现责任

责任不分“分内”与“分外”

摒弃浮躁，脚踏实地

比他人多做一点

时刻准备着，为责任而奋斗

用老板的心态来工作

尽职尽责，让负责成为习惯

第五章 拿出结果，用业绩证明责任心

功劳才证明责任的落实

对结果负起责任

负责，要以卓越为工作标准

责任没有落实就是空谈

以监督促进责任落实

一流的责任心，创造一流的业绩

锁定责任，锁定结果

第六章 着眼小处，用细节 成就责任

简单小事也不放松

聚焦细节 ，是责任的—种境界

节 能降耗，是负责的体现

用责任的“放大镜”来看小问题

“差不多”就是“差很多”

1％的疏忽就是100％的失败

细化责任，将每一个环节 执行到位

责任面前不分大小

第七章 积极进取，用智慧优化责任

没有够好只有更好

把全力以赴当做工作的常态

不断质疑，不断改进

让精益求精成为一种习惯

超过老板的要求

方法总比问题多

不断学习才能够坚守责任

第八章 祸从口出，嘴上也要负责任

口出狂言祸事多

口舌之快要不得

针锋相对，害人害己

话要说得有分寸

不要对禁忌之地出“口”

不要在背后议论他人

逢人只说三分话

第九章 忠诚协作，打造团队责任链

责任链，缺一不可

把“责怪链”变成“责任链”

员工与公司是命运共同体

学会合作，才能更加负责

放下“架子”，走向双赢。

不做“独行侠”，打造“我的团”

第十章 坚守责任，体现人生的价值

责任，是一种使命

责任，代表着至高无上的荣耀

责任，能够造就你的坚韧

责任，能够点燃你的热情

责任，能够激发你的潜能

责任，是获得成功的基石

提高个人的责任意识，提高对于组织或者公司的责任感，已经成为一件 刻不容缓的事情。罗显华、白山编著的《责任胜于能力》正是以提高个人的 责任感为目的来进行编写的。《责任胜于能力》针对种种现实，通过剖析每 一个实例，每一个细节来阐述责任感对于每一名公司员工的重要性，让每一 位公司员工都能够明确地知道，强烈的责任感对于社会、对于公司，乃至对 于自己有着怎样的影响，进而让员工们能够主动、勇敢地承担起属于自己的 责任，把负责精神真正地落实于实际，落实于工作。

《责任胜于能力》以提高个人的责任感为目的来进行编写，利用“职场思考”这一方式来让员工们通过不断反省自己的日常工作，找到自己缺乏责任感的原因，进而找到解决的方法，让自己成为一名真正的负责任的优秀员工。