重大工程组织公民行为识别、驱动因素及效能涌现研究

书籍简介:

本书将组织行为学、积极组织研究、团队利他理论及其关联的制度理论和组织效能理论相结合应用于研究重大工程中参建方积极行为现象，识别了重大工程中参建方实施的五种组织公民行为，分析了MOCB的行为特征，从利他动机出发揭示了参建方实施MOCB的内部驱动，以及政府关联导致的动机复杂性，从制度环境的同构作用出发揭示了MOCB的外部驱动，研究成果有助于系统认知重大工程中参建方实施积极行为这一客观现象的表现形式与内部逻辑，以及外部环境促进MOCB不断涌现的制度逻辑；MOCB对重大工程项目管理效能涌现的促进作用肯定了这一积极行为对项目管理的重要价值，指出了实现这一价值的关键环节和路径，从积极组织研究的视角揭示了重大工程项目管理效能损失的潜在根源。

书籍规格:

书籍信息归属:

重大工程组织公民行为识别、驱动因素及效能涌现研究是北京大学出版社于2019.3出版的中图分类号为 F282 的主题关于 重大建设项目－项目管理－研究－中国 的书籍。