企业人力资源管理师（二级）过关必做习题集

第一部分 企业人力资源管理师（基础知识）

第一章 劳动经济学

一、单项选择题

二、多项选择题

第二章 劳动法

一、单项选择题

二、多项选择题

第三章 现代企业管理

一、单项选择题

二、多项选择题

第四章 管理心理与组织行为

一、单项选择题

二、多项选择题

第五章 人力资源开发与管理

一、单项选择题

二、多项选择题

第二部分 企业人力资源管理师（二级）

第一章 人力资源规划

一、单项选择题

二、多项选择题

三、改错题

四、简答题

五、计算题

六、图表分析题

七、案例分析题

八、方案设计题

第二章 招聘与配置

一、单项选择题

二、多项选择题

三、改错题

四、简答题

五、案例分析题

六、方案设计题

第三章 培训与开发

一、单项选择题

二、多项选择题

三、改错题

四、简答题

五、计算题

六、案例分析题

七、方案设计题

第四章 绩效管理

一、单项选择题

二、多项选择题

三、改错题

四、简答题

五、计算题

六、图表分析题

七、案例分析题

八、方案设计题

第五章 薪酬管理

一、单项选择题

二、多项选择题

三、改错题

四、简答题

五、图表分析题

六、案例分析题

七、方案设计题

第六章 劳动关系管理

一、单项选择题

二、多项选择题

三、改错题

四、简答题

五、案例分析题

　　本书是一本企业人力资源管理师国家职业资格考试（二级）过关必做习题集。本书遵循《企业人力资源管理师国家职业标准（2007年修订）》中“二级企业人力资源管理师”的要求，根据指定的国家职业资格培训教程（第二版）——《企业人力资源管理师（基础知识）》、《企业人力资源管理师（二级）》的章目编著而成。全书由两部分组成：第一部分为企业人力资源管理师基础知识习题；第二部分为企业人力资源管理师二级习题。所选题目基本覆盖了职业标准规定需要掌握的知识内容，并精心选用或改编了近5年的考试真题，侧重于设计常考难点试题，对部分试题的答案进行了详细的分析和说明。　　本书特别适用于参加企业人力资源管理师国家职业资格考试的考生，也适用于各大院校学习人力资源管理的师生参考，对于参加人力资源管理职称考试、自考及从事人力资源管理工作的相关专业人员来说，是学习人力资源管理的一本不可多得的学习资料。本书配有圣才学习卡，圣才学习网/中华管为考生提供各种管理类资格考试的历年真题、在线测试等增值服务。