出版社:高等教育出版社
年代:2006
定价:25.0
管理的核心就是管人,而管人的核心则是激励。激发员工的热情,使他们把自己的努力和企业的目标结合在一起,才是企业成功的根本之道。抛开了升职加薪这一最常用也越来越不好用的激励手段,本书针对中国企业特有的管理文化,汇集整理了78种企业主管必修的非物质激励技巧,使得每一位阅读本书的人都能够通过尊重和信任感动员工,通过榜样和目标推动员工,通过困境和惩罚唤醒员工,让企业的激励措施深入人心、真正发挥效用,从而让员工能够自动自发的工作。每一位面临激励问题的企业主管,都可以在本书中找到更多明智的选择。
书籍详细信息 | |||
书名 | 如何带出自动自发团队站内查询相似图书 | ||
9787040188509 《如何带出自动自发团队》pdf扫描版电子书已有网友提供下载资源链接 | |||
出版地 | 北京 | 出版单位 | 高等教育出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 25.0 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 23 | 装帧 | 平装 |
页数 | 印数 | 8000 |