出版社:东方出版社
年代:2014
定价:32.0
本书是关于工作方法系列中的一部、介绍可视化工作法的经济管理类书籍。在各种会议及研究会等场合,利用白板或是模造纸,在上面分别使用文字和图形简单地描述出讨论的内容,我们把这种“描述讨论”的方法称作“可视化工作法”。可视化工作法,原本是作为美国居民参加会谈的一种技法被开发的。现在已经在各领域得到广泛的利用。而在中国,尚处于不成熟的发展阶段。因此,本书中可视化工作法的各种技巧和经验的介绍,对于中国各行业领域的人士来说具有极大的参考价值。
前言 1
第1章 基础篇
记录改变会谈模式
1 可视化工作法的导入改变了传统的会议模式
2 可视化工作法的优点
3 可视化工作法使会议的方向得到良好的控制
4 记录的4个阶段:书写
5 记住3种基本格式:版面设计
第2章 技术篇
掌握可视化工作法的6个要点
1 自如地运用工具
2 在书写方法上下工夫
3 掌握归纳能力
4 描述各个重点之间的关系
5 灵活运用图解工具
6 版面设计精益求精
第3章 实践篇
可视化工作法的实际运用
1 无论何时何地都要使用可视化工作法(FG)
2 例会的场合
3 想法和问题意识相互磨合的场合
4 在必要的场合进行全面性的讨论
5 在各抒己见的研究会中
6 自由自在地提出意见的场合
7 行动计划要落实到纸面上
8 在必要的时候,统一想法
9 小型商谈的场合
10 配合推进会议的场合
第4章 研究篇
分析主持人的想法
1 在一些小型会议中
——想办法让记录和讨论内容一致
2 例会
——准确地拾起能成为关键词的发言
3 在集训研究会上
——抓住讨论的重点 158
4 需要做决策的场合
——用于支援包罗性的讨论和统一意见的场合 166
第5章 熟练篇
为了熟练掌握可视化工作法
1 如何使主持和记录并重
2 推进讨论的图表画法
3 一个人能够完成的基础训练
4 针对想要更好地掌握可视化工作法的人的脑力训练
后记
记录改变了会谈。只是在白板上记录下内容,会议就会发生难以置信的转变。
因此,会议中影响力最大的人是写板书的图表师。他掌控着如何对发言进行归纳总结,如何整理多种多样的意见,并把握着讨论的结构,最终实现高效会议
本书着眼于绘制可视化图表的过程,分为基础篇、技术篇、实践篇、研究篇、熟练篇等五个章节。结构清晰,层次分明。特别是第二章技术篇,将掌握可视化工作法归纳为六个要点:自如地运用工具;在书写方法上下工夫;掌握归纳能力;描述各个重点之间的关系;灵活运用图解工具;版面设计精益求精。此章是本书的重心所在。书中有大量图表和照片,对可视化的实践具有极高的指导意义。
一次高效的会议既是某个人的事,又是整个团队的事,“向会议要效益”书系是迄今为止对于提高组织会议效益最权威的书,是每一个职场中人的必备!
1、失败的会议三大特点:拿不出意见,意见不一致,无法得出结论。
2、“看不到的东西是无法掌握的”是管理学原则之一。
3、可视化将讨论的空中战变为地面战,实现了传统会议模式的彻底变革。
4、请参考本系列其他三本书《好会议是策划出来的》、《让会议抓住焦点》、《用会议激活团队》一并学习。
书籍详细信息 | |||
书名 | 视觉化你的会议站内查询相似图书 | ||
丛书名 | 向会议要效益 | ||
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出版地 | 北京 | 出版单位 | 东方出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 32.0 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 15 × 21 | 装帧 | 平装 |
页数 | 印数 |