薪酬总监修炼笔记

书籍简介:

薪酬管理是人力资源管理的重要模块，本书以薪酬管理的内部公平性和外部竞争力为基础，从薪酬主管、薪酬经理、人力资源经理和人力资源总监的能力要求出发，通过翔实的理论阐述和生动的案例解析，讲述了薪酬体系建设、薪酬调整以及薪酬激励、异地人员派遣等内容，全面梳理了企业薪酬管理过程中的知识体系和管理体系。

书籍规格:

书籍信息归属:

薪酬总监修炼笔记是人民邮电出版社于2019.1出版的中图分类号为 F272.923 的主题关于 企业管理－工资管理 的书籍。