企业文化与人力资源管理研究

企业文化与人力资源管理研究

王薇, 王华夏, 主编

出版社:吉林文史出版社

年代:2017

定价:35.0

书籍简介:

该书主要介绍了企业文化形成的基础来源于企业奠基人的哲学思想,我们称之为经营理念。这种理念在企业的经营活动中对雇员的价值标准产生强烈的影响,通过高层管理活动创造、维持一种氛围,即什么样的行为可接受和不可接受。怎样使员工认同企业文化,取决于两方面的工作:选择具有企业相同价值标准的员工,通过培训使新员工适应企业的价值标准要求。而人力资源管理在企业文化的营造、维持、传播上也起着非常重要的作用:建立价值评价体系,制订价值观取向的政策,选择员工等等。

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书籍详细信息
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9787547239599
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出版地长春出版单位吉林文史出版社
版次1版印次1
定价(元)35.0语种简体中文
尺寸23 × 15装帧平装
页数 320 印数 1000

书籍信息归属:

企业文化与人力资源管理研究是吉林文史出版社于2017.4出版的中图分类号为 F272.92 ,F272-05 的主题关于 企业文化-研究 ,企业管理-人力资源管理-研究 的书籍。