出版社：法律出版社
年代：2011
定价：15.0
本书有三部分组成：一是《劳动法》及相关解释的文本：二是与《劳动法》相关的实用问答。读者既能看到权威的法律文本，又能找到自己想问的问题的答案，可以用短的时间、最少的钱、最快地找到问题的答案。
上篇 法律法规
中华人民共和国劳动法（2009年8月27日修正）
中华人民共和国劳动合同法（2007年6月29日）
中华人民共和国劳动合同法实施条例（2008年9月18日）
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法（2007年l2月29日）
职工带薪年休假条例（2007年12月14日）
全国年节及纪念日放假办法（2007年12月14日修订）
劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见（1995年8月4日）
劳动部关于《中华人民共和国劳动法》若干条文的说明（1994年9月5日）
最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（2001年4月16日）
最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）（2006年8月14日）
下篇 实用问题
第一章 劳动者
1．哪些人员的工作是不适用劳动法规范的呢
2．学校可以组织未成年学生参加集体劳动吗
……
第二章 劳动合同
第三章 工资
第四章 工时、休假
第五章 劳动安全保护
第六章 社会保险
第七章 劳动争议的解决
《中华人民共和国劳动法（实用问题版）》的优点： 1．直面问题的基本思路 紧紧围绕老百姓日常生活中的常见问题，想读者所想，急读者所急，最大限度地用法律帮读者解决生活、工作中的难题。 2．权威完整的法律文本 法律出版社有五十五年的专业法律出版经验，能确保文本的权威准确。完整地给读者呈现法律文本，法条之间不穿插影响整体阅读和把握的注释、案例等附加信息。 3．易发常见的实用问题 就老百姓日常生活中碰到的难题，聘请法官、律师等专业人士，精心挑选，细致解答。 4．方便可查的附录资料 附录有相关的索赔流程图、常用文书、法规索引等资料，便于读者使用，也为读者进一步解决问题提供思路指引。
| 书籍详细信息 | |||
| 书名 | 中华人民共和国劳动法站内查询相似图书 | ||
| 丛书名 | 法律单行本实用问题版丛书 | ||
| 9787511828590 如需购买下载《中华人民共和国劳动法》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
| 出版地 | 北京 | 出版单位 | 法律出版社 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 15.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 21 × 15 | 装帧 | 平装 |
| 页数 | 印数 | ||
中华人民共和国劳动法是法律出版社于2012.出版的中图分类号为 D922.5-44 的主题关于 劳动法－中国－问题解答 的书籍。