公共部门人力资源管理

公共部门人力资源管理

杨艳东, 主编

出版社:河南大学出版社

年代:2013

定价:30.0

书籍简介:

本书是高等院校公共管理学科“公共部门人力资源管理”课程的专门教材。全书归纳了公共部门各类组织在选人、育人、用人、留人等方面工作的规律和特点,系统阐述了公共部门人力资源管理的理论框架、战略规划、工作分析、招聘、甄选与录用、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、职业生涯管理、以及国家公务员管理的基本理论、方法和实务。本书注重涵盖专业知识体系的完整性,强调应用型学科的技能性,突出实务性、操作性。为适应“宽口径”的人才培养需要,在人力资源管理方法、技术的介绍中,兼顾政府、事业单位、公共企业、第三部门等不同类型公共组织的共性与差异,选用更具普适性的案例,以增强学习效果。

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书籍详细信息
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9787564913694
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出版地郑州出版单位河南大学出版社
版次1版印次1
定价(元)30.0语种简体中文
尺寸26 × 19装帧平装
页数印数

书籍信息归属:

公共部门人力资源管理是河南大学出版社于2013.10出版的中图分类号为 D035.2 的主题关于 人力资源管理-高等学校-教材 的书籍。