出版社:中国水利水电出版社
年代:2008
定价:30.0
细化的管理标准是指导各位职工做好本职工作,履行好岗位职责,使管理工作更加清晰有序的准则。本书在编写过程中,本着与职责量化管理一一对应的原则进行编写的。本书按部门工作性质分为职能管理部门、运行管理部门和养护管理部门三大部分进行分类汇编。在编写过程紧密联系实际,注重标准定位的准确性、合理性、可实现性,标准是明确怎么管,要管到什么程度的重要依据。本书是引水工程现代化管理系列丛书《标准管理》的细化和延伸,可供事业单位管理人员借鉴和参考。结合事业单位岗位管理和精细化管理工作将进一步进行修改和完善。
前言
一、党群办公室
(一)主任岗工作标准
(二)副主任岗工作标准
(三)工会主席岗工作标准
(四)工会管理岗工作标准
(五)青年管理岗工作标准
二、行政办公室
(一)主任岗工作标准
(二)副主任岗工作标准
(三)秘书岗工作标准
(四)文员岗工作标准
(五)档案管理岗工作标准
(六)机要管理岗工作标准
(七)司机班长岗工作标准
(八)司机岗工作标准
三、人力资源管理科
(一)科长岗工作标准
(二)副科长岗工作标准
(三)薪酬统计岗工作标准
(四)员工管理岗工作标准
(五)安全生产管理岗工作标准
四、工程技术管理科
(一)科长岗工作标准
(二)副科长岗工作标准
(三)土建工程管理一岗(副总工)工作标准
(四)土建工程管理三岗(1)工作标准
(五)土建工程管理三岗(2)工作标准
(六)机电工程管理三岗(1)工作标准
(七)机电工程管理三岗(2)工作标准
五、输水调度管理科
(一)科长岗工作标准
(二)副科长岗工作标准
(三)水文调度管理一岗工作标准
(四)水质化验管理二岗(1)工作标准
(五)水质化验管理二岗(2)工作标准
(六)水质化验管理三岗(1)工作标准
(七)水质化验管理三岗(2)工作标准
(八)水质化验管理三岗(3)工作标准
(九)水文调度管理三岗(1)工作标准
(十)水文调度管理三岗(2)工作标准
(十一)水文调度管理三岗(3)工作标准
六、信息工程管理科
(一)科长岗工作标准
(二)通信管理岗工作标准
(三)系统管理岗工作标准
(四)设备管理岗工作标准
(五)网络管理岗工作标准
七、财务管理科
(一)科长岗工作标准
(二)副科长岗工作标准
(三)主管会计岗工作标准
(四)成本核算会计岗工作标准
(五)固定资产会计岗工作标准
(六)出纳兼库管岗工作标准
八、泵站管理所
(一)所长兼支部书记岗工作标准
(二)副所长岗(1)工作标准
(三)副所长岗(2)工作标准
(四)泵站站长岗(1)工作标准
(五)泵站站长岗(2)工作标准
(六)泵站机前值班岗工作标准
(七)泵站辅机值班岗工作标准
(八)泵站主控值班岗工作标准
(九)泵站变电站值班岗工作标准
(十)泵站值班长岗工作标准
(十一)机电维修站长岗工作标准
(十二)机械检修养护岗(1)工作标准
(十三)机械检修养护岗(2)工作标准
(十四)材料保管岗工作标准
(十五)电气检修养护岗(1)工作标准
(十六)电气检修养护岗(2)工作标准
(十七)水厂班长岗工作标准
(十八)水厂值班岗工作标准
(十九)水闸站长岗工作标准
(二十)水闸操作岗(1)工作标准
(二十一)水闸操作岗(2)工作标准
(二十二)技术管理二岗(1)工作标准
(二十三)技术管理二岗(2)工作标准
(二十四)技术管理二岗(3)工作标准
(二十五)技术管理三岗工作标准
九、滨海新区供水泵站管理一所
(一)所长岗工作标准
(二)支部书记岗工作标准
(三)副所长岗工作标准
(四)机电维修养护负责岗工作标准
(五)人杨站长岗工作标准
(六)技术管理一岗工作标准
(七)人港站长岗工作标准
(八)人石化站长岗工作标准
(九)泵站运行值班长岗工作标准
(十)变电站值班岗工作标准
(十一)泵站值班岗工作标准
(十二)人杨门卫岗工作标准
(十三)人港门卫岗工作标准
(十四)技术管理三岗(1)工作标准
(十五)技术管理三岗(2)工作标准
(十六)技术管理三岗(3)工作标准
(十七)维修技术二岗工作标准
(十八)机电养护岗工作标准
十、滨海新区供水泵站管理二所
(一)所长岗工作标准
(二)支部书记岗工作标准
(三)副所长岗工作标准
(四)泵站站长岗工作标准
(五)泵站运行值班长岗工作标准
(六)泵站运行岗工作标准
(七)变电站运行岗工作标准
(八)机电维修负责岗工作标准
(九)机电养护一岗工作标准
(十)机电养护二岗工作标准
(十一)门卫岗工作标准
(十二)技术管理二岗工作标准
(十三)技术管理三岗(1)工作标准
(十四)技术管理三岗(2)工作标准
(十五)技术管理三岗(3)工作标准
十一、渠库管理所
(一)所长岗工作标准
(二)副所长岗工作标准
(三)水政班长岗工作标准
(四)水政监察岗(1)工作标准
(五)水政监察岗(2)工作标准
(六)技术管理三岗(1)工作标准
(七)技术管理三岗(2)工作标准
(八)技术管理二岗(1)工作标准
(九)技术管理二岗(2)工作标准
(十)司机岗工作标准
十二、工程物业中心
(一)主任岗工作标准
(二)副主任岗(1)工作标准
(三)副主任岗(2)工作标准
(四)技术管理二岗工作标准
(五)技术管理三岗(1)工作标准
(六)技术管理三岗(2)工作标准
(七)技术管理三岗(3)工作标准
(八)技术管理三岗(4)工作标准
(九)技术管理三岗(5)工作标准
(十)技术管理三岗(6)工作标准
(十一)司机岗工作标准
(十二)会计岗工作标准
(十三)出纳岗(1)工作标准
(十四)出纳岗(2)工作标准
(十五)库房保管岗(1)工作标准
(十六)库房保管岗(2)工作标准
十三、后勤服务中心
(一)主任岗工作标准
(二)技术管理二岗工作标准
(三)技术管理三岗(1)工作标准
(四)技术管理三岗(2)工作标准
(五)供水供暖班长岗工作标准
(六)供水供暖养护岗工作标准
(七)餐厅主管岗工作标准
(八)餐厅会计兼采买岗工作标准
(九)餐厅出纳兼保管岗工作标准
(十)线路维修班长岗工作标准
(十一)线路维修养护岗工作标准
(十二)场区绿化负责岗工作标准
(十三)场区绿化岗工作标准
(十四)物业管理岗(1)工作标准
(十五)物业管理岗(2)工作标准
十四、保卫科
(一)科长岗工作标准
(二)内勤岗工作标准
(三)外勤保卫管理岗工作标准
(四)外勤交通管理岗工作标准
(五)外勤消防管理岗工作标准
(六)处门卫岗工作标准
(七)水库门卫岗工作标准
标准化引领引滦事业健康、稳定、持续地发展。《标准细化管理》是对《职责量化管理》内容的逐项落实,它明确了水管单位从管理干部到普通职工的工作标准,并以日常工作、巡视检查、岗位培训、安全生产、事故处理、环境管理等工作标准为主线,立足于对设备运行检修、人员行为实施全过程、全方位、动态闭环的管理,依据有关规程、规范、标准,结合我处工作标准化管理的实践编写而成。该书可供各大专院校作为教材使用,也可供从事相关工作的人员作为参考用书使用。 细化的管理标准是指导职工做好本职工作,履行好岗位职责,使管理工作更加清晰有序的准则。本书细化和延伸了引水工程现代化管理系列丛书《标准管理》的相关内容,并严格按照《职责量化管理》的内容,本着与《职责量化管理》一一对应的原则,制定了岗位的工作标准。同时特别注重标准的准确性、合理性和实用性,具有很强的指导作用。 本书可供事业单位的管理人员借鉴参考。
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书名 | 标准细化管理站内查询相似图书 | ||
丛书名 | 水管单位精细化管理系列丛书 | ||
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出版地 | 北京 | 出版单位 | 中国水利水电出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 30.0 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 26 | 装帧 | 平装 |
页数 | 207 | 印数 | 1000 |
标准细化管理是中国水利水电出版社于2008.出版的中图分类号为 F426.9 的主题关于 水利系统-标准化管理-中国 的书籍。