人力资源管理学

人力资源管理学

(美) 马西斯等, 著

出版社:经济科学出版社

年代:2004

定价:

书籍简介:

本书是“英文原版系列教材”丛书中的一本,共十一章。具体包括人力资源管理战略与计划、组织行为与全球效益、均等的就业机会、工作分析、就职、培训与发展、职务评估、报酬、多元化报酬及利益、员工关系、劳资关系。

书籍规格:

书籍详细信息
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丛书名英文原版系列教材
9787505839854
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出版地北京出版单位经济科学出版社
版次影印本印次1
定价(元)语种英文
尺寸26装帧平装
页数印数

书籍信息归属:

人力资源管理学是经济科学出版社于2004.03出版的中图分类号为 F241 的主题关于 劳动力资源-资源管理-教材-英文 的书籍。