像老板一样工作

第一章老板一样的素质内紧外松，彰显智慧

大局观

做事要把握全局，原则问题寸步不让

做事要放手小节，细微处能让就让

随机应变

脑子要比形势变得快

放开自己的固执与成见

果断决策

当机立断才能抓住机会

当断不断是做事大忌

第二章老板一样的心态锐意进取，永不停歇

积极进取的心态是动力

不放弃：人生没有过不去的坎

不满足：将取得的成绩抛到脑后

不停止：没有攀不上的高峰

全力以赴的精神是必要条件

把工作当成事业

把事业当做生活

追求卓越的态度是一种智慧

没有最好，只有更好

没有终点，只有新的起点

一丝不苟的态度是奋进的基石

一丝不苟＝解决问题

一丝不苟＝抓住了运气

百折不挠的心态成就宏伟蓝图

经得起磨难才成得了材

跌倒了爬起来才做得了事

第三章老板一样的思维统观全局，善于创新

灵活变通的思维更能适应形势的变化

没有解决不了的事，只有不会变通的人

改变一个想法，造就一份成功

勇于创新才能跟上瞬息万变的外部环境

好创意让你的生活开花结果

创新助你跳出思维定式的藩篱

总揽全局的思维帮你作出更好的决定

站得高才能看得远

顾全大局就是维护共同利益

第四章老板一样的气度海纳百川，克己容人

待人大度

用放大镜看他人优点，用望远镜看他人缺点

宽容了别人也就幸福了自己

感谢你的对手

从善如流

走自己的路也要听听别人怎么说

善于自省

奉承话听得越多，损失越大

高明者高在有自知之明

第五章老板一样的眼光远、准、狠

眼光要长远

埋头拉车还要抬头看路

放长线才能钓大鱼

有多大眼界就成多大事工

眼光要准确

擦亮眼睛，在别人的失败中站起来

成功者大都是独具慧眼的人

眼光要锐利

敏锐的眼光才能聚集财富

用好的眼光看待坏的事情

第六章老板一样的气魄敢于冒险，迎难而上

敢于冒险

敢于冒险的人才能成就非凡

大风险意味着大机遇

做别人不愿意干的事情

迎难而上

压力向下，动力向上

透过黑暗才能看到光明

责任心不打折

学会选择，敢于放弃

拿得起也要放得下

大弃大得，小弃小得

第七章老板一样的学习自我增值，不落人后

从别人身上学习

吸纳别人的优点，充实自己

吸取别人的教训，提升自己

丰富自己的阅历

读万卷书不如行万里路

阅人无数胜过阅书无数

充实自身的内涵

增加自己的阅读量

给自己多一点进修机会

第八章老板一样的处世低调做人，高调处事

人情练达

和对手也要搞好关系

和别人交往要留有余地

放低姿态

不要太把自己当回事

将自己的锋芒隐藏起来

假物借力

高调处事要善用关系

借助外力完成自己的目标

处事踏实

做事没有大小之分

态度不因回报多少而异

第九章老板一样的行动力高效，开拓

言出必行，说到做到

任何远见卓识都要落实到行动上

多做一点就能在竞争中胜出

行事干脆，不拖泥带水

所谓的失败就是你等待的结果

不要等别人来告诉你怎么做

第十章老板一样的交际一滴水不漏

玲珑通透，无懈可击

灵活运用模糊语言

巧妙地说“不”

说话得体，讲究分寸

直言也要有分寸

“见面熟”也要讲分寸

过头话坚决不说

察言观色，因人而异

见什么人说什么话

投其所好地称呼别人

参考书目

　　老板是什么样的人呢？老板是一个比你工作还努力的人，所以他是老板。从表象来看，也许这就是差别的所在。不过，如果你仔细分析，就会发现，老板在一般情况下都是努力工作的。也就是说，老板之所以是老板，不是员工，关键就在这里。所以，想要成为老板的各位朋友，除了要有老板的样子，还有最重要的一点像老板一样工作。　　像老板一样工作，就是要站在老板的立场上思考，学会帮老板驾御全局或做好每个工作细节；更要有创新思维能力，想老板之未想，做老板之未做，主动帮老板出谋划策、排忧解难！决不仅仅是“没有任何借口”的简单的“执行”。