中国式管理的金玉良言

前言／1

上卷 帝王篇

1．汉高祖刘邦

☆运用之妙，存乎一心

――巧妙运用手段掌握更大权力／3

2．魏武帝曹操

☆当特权遇上法规

――管理制度的制定和执行／9

3．昭烈帝刘备

☆用师者王，用友者霸，用徒者亡

――管理的核心之争／21

4．唐太宗李世民

☆不因人废事，不以情废法

――管理者的正确管理心态／27

5．宋太祖赵匡胤

☆兵不刃血，和平至上

――管理者获取权力的最高艺术／45

6．康熙帝玄烨

☆赏不足劝，罚不足惩

――管理者实行奖惩制度的典范／51

7．雍正帝胤稹

☆只论才技，不拘成例

――管理者用人不拘一格／69

中卷 将相篇

1．姜太公

☆虚心平志，待物以正

――如何做一个成功的管理者／81

2．管仲

☆“四月顷”、“四逆”

――中国式管理的学问／105

3．晏婴

☆内外皆坚，无以为久

――管理者须善于变通／119

4．孙武

☆近之则不逊，远之则怨

――管理者与员工的距离保持多远最好／129

5．商鞅

☆法必明，令必行

――管理的铂金法则／139

6．诸葛亮

☆授职就要授权

――管理中的职权分用／153

7．刘基

☆宽猛循环

――实现最高效能的方式／167

8．魏征

☆“六正”、“六邪”

――鉴别人才的基准／179

9．曾国藩

☆刚柔相济，长短互补

――合理配置使用人才／191

下卷 诸子百家篇

1．鬼谷子

☆“甄别人才，激励取士”的中国式管理智谋／213

2．黄石公

☆“智能权变”的中国式管理策略／225

3．韩非子

☆“洞察人性，见微知著”的中国式管理智谋／243

4．老子

☆“无为而治”的中国式管理法则／279

5．孔子

☆“以德治人”的中国式管理法则／295

6．墨子

☆“除私就公，尚贤任能”的中国式管理方略／317

7．荀子

☆“廉明公正，攻心御人”的中国式管理方略／329

8．刘邵

☆“鉴识致用”的中国式人才理念／345