赢在责任心，胜在执行力

上篇 没有担责，成果只是运气第一章 没有做不好的工作，只有不负责任的人负责任是一种生存法则，即使是在动物世界，绝大多数动物也不是只顾自己的“独行侠”，也要担负起一定的责任。在职场上，负责是一个人最基本也是最宝贵的职业素质，没有做不好的工作，只有不负责任的人。“吃亏”是福，责任感为你带来机遇糊弄工作就是糊弄自己，对工作负责就是对自己负责对负责的人来说，没有值得抱怨的工作带着激情上路，才能走得更远责任心是完美工作的保险丝第二章 责任面前，不要做一个置身事外的“旁观者”在职场上，任何时候都不要说：“这不是我的工作。”任何时候都不要逃避责任，做一个置身事外的“旁观者”。责任虽然意味着付出，但同时责任也意味着机会，“旁观者”清则清矣，但老板们更看重那些责任面前勇于承担的“当局者”。有些事不必等老板交代不要把责任的皮球踢给别人勇于承担，为老板排忧解难把公司当成自己的家，才能收获温暖的回报公司利益就是自己的利益，带着“过门”心态去工作第三章 拒绝借口，做个勇于担当的人西点军校里有一个广为传诵的悠久传统，就是遇到军官问话，只有四种回答：“报告长官，是！”“报告长官，不是！”“报告长官，不知道！……报告长官，没有任何借口！”除此之外，不能多说一个字。工作中，我们是否也应该拒绝任何借口，做一个勇于担当的人呢？任何借口，都是推卸责任的言辞惜时守时也是一种尽职尽责拖延是破坏成功的慢性毒药直面困难，办法总比问题多“找借口”是毒瘤……下篇 没有执行力，一切都是纸上谈兵

只有责任心强了，制度的执行才会不打折扣，实施中才不走样。　　加强执行力，就是加强人的执行力，依靠每个人高度的责任心。　　责任到位，执行才不会缺位　　执行到位，结果才不会错位《赢在责任心，胜在执行力》讲的是打赢这场战争的“秘诀”：赢在责任心，胜在执行力。现代社会，与传统经济模式已经有了很大不同，各种变化日新月异，我们每一天醒来，面对的都是一个新世界，都要解决新问题，研究新情况。很多人对现代社会的变化之快还没有清醒的认识，后知后觉。如今的职场已经不是传统的大锅饭模式，不出色只能被淘汰。那么我们如何在这种环境下从千军万马中突围而出，成为职场上的领跑者、胜利者呢？有两件绝不会过时的“神器”：责任心和执行力。　　无论是风光无限的跨国大公司的首席执行官，还是名不见经传的小作坊里的普通劳动者，只要我们需要工作，需要养家糊口，需要在这个社会上立足发展，就无法逃离职场这个战场，就不能回避职场上残酷激烈的竞争。