立足职场的50个习惯

1成全他人，成全自己

2执着肯干，机会总是你的

3自信，人生因你而自强

4“高”能上“低”可就，落到实处才服众

5保持热忱，你会发现因工作而快乐

6“要我做”成“我要做”，老板才会“给你做”

7干一行懂一行，专业才是硬道理

8边听边想，“听得懂”才能“做得对”

9积极主动，把职场命运掌握在自己手中

10受得委屈，才有出头之日

11率性行事，等于自掘坟墓

12对企业忠诚，企业回报给你的是事业

13守住你的嘴，守住自己的前程

14不知沟通，不在沉默中灭亡，就在沉默中落伍

15嫉妒，损人不利己的职场毒药

16“宽”的是别人，“容”的却是自己

17多干不吃亏，能吃亏才是福

18自高自大，虚名害死人

19勇于担责，让自己立于不败之地

20墨守成规，错过发展的机会

21不懂妥协变通，处处自己为自己设障

22急功近利耍手段，反误了卿卿“性命”

23做事有目标，办事讲方法

24保持办公环境的整洁，细节能决定成败

25工作分轻重缓急，不做职场“盲”人

26团伙团队理不清，选错方向站错队

27谦逊低调，小心行得万年船

28酗酒滥饮，祸从口出

29管理“程序化”，你的员工会“心累”

30顾大局舍小我，高度决定一切

31抓大不放小，累死也无果

32为下属买单，投资总会有回报

33任人惟亲，留的是祸根

34溜须拍马，总有一天会拍到马腿上

35爱占便宜，捡了芝麻丢了西瓜

36上下有序，越级办事等于闯雷区

37常用“烂笔头”，机遇就在记录中

38编织职场人脉，如同修桥铺路得实惠

39不断自我“充电”，“电”越足机会就越多

40事事留余地，以退为进才能见“奇功”

41妄谈私腺，玩火必自焚

42“挫”而不“折”，骨干是折腾出来的

43草率马虎，前程悬乎

44能力加眼力，职场才无敌

45自我批评嘴边挂，不是“怨妇”也招人烦

46工作有计划，发展有保障

47凡事有主见，免被别人牵着鼻子走

48机智果断，机会才不会错过

49爱业，行业的专注者往往就是成功者

50无视健康，拿钱买命

前言

“播下一个行动，收获一种习惯；播下一种习惯，收获一种性格；播下一种性格，收获一种命运。”说到习惯，这是很多人都会朗朗上口的一句经典名言。然而世间的事情，并不是会背诵几句名言警句，或是仅仅知道事情的重要性那么简单。很多时候，人们对一些日常生活、工作中形成的个人习惯，并非先知先觉，甚至很可能是“浑然不觉”。

“习惯成自然”，当某种习惯成了“自然而然”的状态时，通常习惯者本人就很容易陷入“当局者迷”的境地，很难清醒地意识到这种惯性的支配作用。有研究表明，一个人一天的行为中，大约只有5％是属于非习惯性的，而剩下95％的行为是属于习惯性的。由此不难看出，习惯的支配作用对人的一生的影响是何等巨大。

职场竞争激烈，一个人的成败得失并不完全取决于个人的智力水平，更多的还是依靠他的工作能力与工作效率。显然，一个不讲究工作方法、不注重工作效率的职场人，是很难取得事业成功的。职场人的生活与工作中的习惯紧密相连，保持好的工作习惯可以提高工作效率，起到事半功倍的效果。

“一个人的成功，并不是他比别人更优秀出众，而是他比别人更少犯错。”说得更清楚一些就是，职场中要想获得成功，对手只有一个，那就是自己。战胜自己，就是要克服掉自己身上已经形成的诸多坏习惯，保持或养成一些良好的习惯，从而不断提高自己、完善自己，最终达到自己的职业目标。

《立足职场的50个习惯》是作者在职场博弈二十余年，据其亲身经历以及身边所见所闻诸多现实案例，从中摭取的50个最为影响职业前途的习惯而加以分析评述。这50个习惯，很多是隐藏在职场人的无意识之中，往往是“不说不知道，一说吓一跳”。而这些习惯就如同老建筑的一层窗棂纸，捅破了，大家或许能有所思，有所悟；但若是不及时点破，就有可能永远处于一种茫茫然、不知所措的状态。

本书不是空谈他人的成功，而是列举出职场中各种阻碍成功的诸多习惯，来警醒读者，告诉读者朋友在工作中、职场中，你千万不能“要”的那些致命坏习惯和必须有的“好习惯”。因为个人的习惯决定工作的质量，工作的质量决定了生活的品质。最后，笔者用一句大家都耳熟能详的话“改变习惯，把握成功”，与读者朋友共勉！

　　资深职场励志图书作者、企业家佘仕根继《制度以外怎样管人》之后再推力作。将自己数十年的职场阅历浓缩在50个职场习惯中，系统阐释了职场生存博弈所需要的技能，只可意会不可言传的职场潜规则。　　本书不是空谈他人的成功，而是列举出职场中各种阻碍成功的诸多习惯，来警醒读者，告诉读者朋友在工作中、职场中，你千万不能“要”的那些致命坏习惯和必须有的“好习惯”。　　《立足职场的50个习惯》是作者在职场博弈二十余年，据其亲身经历以及身边所见所闻诸多现实案例，从中摭取的50个最为影响职业前途的习惯而加以分析评述。这50个习惯，很多是隐藏在职场人的无意识之中，往往是“不说不知道，一说吓一跳”。而这些习惯就如同老建筑的一层窗棂纸，捅破了，大家或许能有所思，有所悟；但若是不及时点破，就有可能永远处于一种茫茫然、不知所措的状态。