本书在利用与吸收国外有关管理心理学研究的最新成果的基础上，结合我国具体国情，在结构和内容上都有调整、...
2012.12
管理的第一要点就是管人，根据人的心理状态和思想规律，通过尊重人、关心人、激励人，来改善团队中的协作关...
2012.10
作为铁路青年职工心理状况调研和试点干预项目的一部分，全国铁道团委和中科院心理所联合组成的“铁路青年职...
2012.8
本书的主要包括管理心理学概述、管理心理学的基本理论、心理过程与管理、个性差异与管理、激励、领导心理、...
2012.8
本书是一部管理心理学研究著作。详细阐述了管理学的的研究对象、方法、任务、意义及其产生与发展，同时，全...
2012.8
本书是为管理类专业的网络学院的学生进行设计的，从基础理论概念出发，结合心理学、社会学等学科的相关观点...
2012.7
本书围绕管理心理学的专业知识展开，涵盖了管理心理学的研究对象和方法，认知差异与管理，个性差异与管理，...
2012.6
本书详细论述并分析了管理对象中的各种现象，其内容共包括如下十二章：管理心理学概述、知觉、归因理论与个...
2012.
本教材主要内容包括：管理心理学概述、管理心理学的基础理论、个性与管理、社会知觉与管理、需要、动机与管...
2012.8
本书针对基层班组管理者，以“积极心理资源”开发模型为基础，从有效沟通、和谐关系、积极氛围等心理管理能力...
2012.6