21世纪什么最贵？人才。但是什么是人才，怎样发现和培养人才成为很多企业的难题。那么，问题来了，作为管理...
2015.8
围绕主题研究的目标，从区域经济发展与人才评价的独特视角出发，以理论分析为主线，以数量分析为基础，采用...
2015.
本书首先通过系统的文献梳理，整理归纳出人才聚集的各个相关理论。通过采用因子分析法、多元线性回归分析法...
2015.
本书以高等职业教育的要求为基础，结合编者多年教学实践经验和体会，坚持改革、创新精神，体现新的教学理念...
2015.9
本书稿系中国人才研究会组织编写的“人才强国研究出版工程”系列丛书之一，通过对现有人才项目进行系统梳理和...
2015.12
本书稿系中国人才研究会组织编写的“人才强国研究出版工程”系列丛书之一，从理论和实践的结合上系统地研究了...
2015.10
本书稿系中国人才研究会组织编写的“人才强国研究出版工程”系列丛书之一，包括了人才评价的概念及基本理论，...
2015.12
本书第3版在保持第2版架构和内容的基础上，增加了情境判断测验、人才测评的流程、测评技术在事业单位公开招...
2015.7
本书贴近教学实际，论述人员测评的概念、类型、公用、原理、量化理论、测评标准体系及其建构；论述人员测评...
2015.
本书是辽宁省人才中心针对人才价值评价，深入开展调查研究后，形成的高质量调研成果，并紧密联系实际，对实...
2015.5