本书不是各种法律、法规文件的汇编，而是针对劳动仲裁中经常遇到的具体的难点、热点问题，依据现行有效的劳...
2011.6
本书意在从理论上解决争议的合理且有效的方案和制度，解决企业与劳动者之间的冲突和争议。
2011.6
本书体系完整，包括：解雇权限制的法理基础，比较法视角的制度比较，我国解雇权限制的适度性解析，解雇事由...
2011.
本书作者具有两个身份：一个是劳动关系专业的学者，另一个是兼职劳动仲裁员。作者从两种身份的不同视角对劳...
2011.8
本书在类型化的基础上，详细探讨了转型背景下高校人事争议、劳动争议，是国内第一本的以高校作为主体视角进...
2011.6
本书中集中检讨了劳动争议调解、仲裁和审判三项处理机制的运行状态，实证地分析和研究了存在的制度缺陷，分...
2011.6
本书针对国家外国专家局培训中心委托北京教育考试院合作开考的高等教育自学考试人力资源管理双证书项目的教...
2011.