本书内容大致分为三部分：1、理论阐述与基本业务流程介绍。2、案例分析。本书将从始至终贯穿案例进行教学活...
2008.
本书包括人力资源管理概述、人力资源管理理论基础、组织设计、工作分子、人力资源规划等。
2008.07
本书介绍了人力资源管理的原理与技能。
2008.07
本教材主要讲述了人力资源管理的基本理论和技能，具体包括团队管理实训，工作分析实训，工作设计实训，人力...
2008.07
本书对人力资源的组织管理模块、人力规划模块、人力培育模块、绩效管理模块、薪酬激励模块、员工关系模块进...
2008.07
本书主要介绍了人力资源管理概论、战略性人力资源管理、工作分析与设计管理、人力资源规划管理等。
2008.07
本书以人力资源管理理论为基础，从“以人为本”的科学发展观出发，综合了众多的学术研究成果；从现代人力资源...
2008.07
本书介绍人力资源开发的5个评估过程及评估工具。
2008.
本书是为经济管理专业研究生编写的教材，也是中央党校函授学院所使用教材。全书共分九章，对现代人力资源管...
2008.06
本书阐述了文本的制作原理及实用文本实例，并且有机地把二者结合起来，即围绕如何制作文本阐述原理。
2008.06