本书作者是国际知名的管理学和心理学专家。本书在全球畅销十余年，从跨文化激励、跨文化领导力、人力资源筛...
2015.12
本书根据高职院校人才培养定位，从现实对人力资源管理的实际需要出发，以任务驱动模式编写，结合高职教学特...
2016.
本书为人力资源管理专业教材，也可作为企业培训教材使用。作者在在具体的编写过程中，试图通过一些实操案例...
2015.10
本书以选、育、用、留、离经典人才管理流程为主线，着重于企业人才匹配管理，精选一百多则国内企业常见的人...
2015.
本书面向在党校学习的党员干部，详细讲解人力资源开发与管理这一学科的基本理论知识和实践技术经验，包括企...
2015.8
本案例集内容体系和与高校人力资源课程教学相配套，并兼顾高校劳动和社会保障专业的教学需要，选择编写了30...
2015.
本书共分十二章，内容包括人力资源管理导论、人力资源规划、工作分析、招聘与甄选、培训与开发、绩效管理、...
2015.
本书系统阐述了人力资源开发与管理体系的内容，包括总论、基本原理、宏观、微观开发、微观管理、战略六篇，...
2016.
本教材系统的介绍了人力资源管理系统的各个主要环节，其中包括工作分析与工作计划、人力资源规划、员工招聘...
2015.5
本书立足社会管理实践，汲取国内外优秀教材的经验精华，从应用出发突出简洁性、实用性的特点，紧紧围绕人力...
2015.4