本书为全国经济专业技术资格考试——人力资源管理专业科目的学习参考用书，本书紧扣考试大纲，指导性强，涵盖...
2013.5
人力资源是企业生存和发展最重要的战略资源，人力资源能力是企业的核心竟争能力。科学有效的人力资源管理是...
2013.
本书作者以人力资源经理的身份和自己的亲身工作经历，讲解人力资源中薪酬管理体系的设计思路和日常管理工作...
2013.
本书为全国经济专业技术资格考试——经济基础知识科目的学习参考用书，内容包括考情分析、考点精编、考点对应...
2013.6
本书提出重塑人力资源管理的思路，即淡化现有人力资源管理六大模块的划分体系，突破谋、选、育、用、留、裁...
2013.2
本书是美国人力资源管理大师——韦恩 F.卡肖的最新力作，专门写给那些立志从事高级管理工作的学生。本书从读...
2013.1
全书共十二章，包括人力资源管理导论、人力资源管理的战略规划、胜任力模型的建立与应用、工作分析、人员规...
2013.
本书介绍了有关人力资源管理方面的工作。
2007.01
本书简明扼要的介绍了人力资源的基本理论，并结合实际加入大量的案例。
2007.02
本书以人力资源管理六大核心模块为主线，从人力资源获取（选人）、开发（育人）、利用（用人）和保持（留人...
2016.