本研究围绕“人力资源经理如何进行议题营销”这一基本命题展开，围绕这一命题，探析了“人力资源经理议题营销...
2017.6
人力资源开发与管理是企业获取竞争优势的重要途径，人力资源战略是企业发展战略的重要组成部分，是实现企业...
2017.5
本书以战略的视角阐述人力资源管理的基本理论，由浅入深介绍人力资源管理的具体内容，从多角度为培养应用型...
2017.3
当前理论界的关注重点大都侧重于组织变革的宏观视角，如组织变革的过程、组织变革的动力与阻力等方面，但所...
2016.12
该书阐述人力资源作为无形资产在企事业经营中的作用及各种关系的构成。
2005.12
随着社会的不断进步与发展，人力资源管理在企业经营管理中发挥越来越重要的作用。企业能够在竞争中获胜的关...
2019.12
本书系统地介绍了人力资源管理的基本概念、理论、方法及其发展实践，从人力资源管理的基本概述、工作分析、...
2019.6
作为管理学科的人力资源管理是每一个管理类专业的必修课程，科学地从事人力资源管理工作，有效地履行人力资...
2019.10
本书是在人力资源管理的认知基础上结合实践经验编写，本书内容包括人力资源管理导论、人力资源规划、工作分...
2019.1
本书根据人力资源管理的职能，以精练易懂的语言分别阐述了人力资源管理的概论、人力资源规划、工作分析与设...
2018.11