本书是有关企业合并方面的5个课题，涉及企业概念框架、准则和研究领域的基本问题及目前存在的热点与难点。
2005.12
一个好制度决定企业内部行为，本书介绍企业制度的重要性。
2005.09
本书从政策，理论，实务操作等方面展现重组并购业务的全貌，内容包括商业银行投资银行业务发展的战略思考，...
2005.04
2006.01
本书包含企业管理制度（主要是HR管理制度、职务说明书、工作岗位职责共3篇）。管理制度——为企业各项工作设...
2005.09
本书将企业并购整合当作研究对象，对企业并购整合的管理学内涵与系统性内容以及并购整合前后的核心竞争力、...
2005.08
本书的研究对象是企业并购。
2005.08
本书运用定性分析与定量分析相结合，静态分析与动态分析相结合等多种方法，系统阐述了企业绩效评价的体系，...
2005.12
本书探讨并购双方资源匹配的战略分析框架。
2006.01
本书采用定性分析与定量分析相结合的方法，在企业再造工程相关经济学理论的基础上，构建科学有效的系统模型...
2005.05