研发外包中关系质量对企业创新绩效的影响机制研究

本研究基于研发外包情境,分析研发外包双方间关系质量的前置因素,探索关系质量对企业创新绩效的作用机制,...

2019.9

信任对校企合作创新绩效的影响研究

本书在系统回顾信任相关研究、知识管理理论和合作创新理论的基础上,介绍了校企合作创新中以信任对企业创新...

2019.7

基于责任视角的企业绩效管理有效性研究

作为绩效管理理论的前沿课题之一,绩效管理有效性理论一直是研究者关注的热点。与此同时,在实践领域,绩效...

2019.4

绩效考核与管理

本书共10章,分别为绩效与绩效管理体系、绩效目标的设定与调整、 绩效指标的设计、绩效计划的制定、绩效考...

2018.11

基于企业绩效的创新驿站风险管理研究

本著作在前人关于风险管理研究的基础上,结合创新驿站作为技术转移中介组织的新特性,确定了如下研究思路:...

2018.6

基于吸收能力的创业导向与企业绩效

本书要研究了以下六个问题:一是研究创业导向和企业绩效的关系,二是研究创业导向和吸收能力的关系,三是研...

2018.6

经济评价的理论、方法与实证研究

本书为社科院课题成果。受院穿心工程资助。本课题历时近五年时间,基于对当前国际、国内社会经济发展形势的...

2018.10

基于社会责任的绿色智力资本对企业绩效的影响研究

本书将社会责任理念引入智力资本的研究领域,应用文献分析法、理论研究法、问卷调查法、统计分析法、系统动...

2018.8

研发团队知识冲突对企业突破性创新绩效的影响研究

该书在回顾突破性创新、知识冲突、组织学习、社会资本、环境动态性、突变理论和耗散结构理论的基础上,构建...

2018.2

人力资本溢价与企业绩效研究

近年来层出不穷的“天价年薪”将高管薪酬推向了风口浪尖,其中高管薪酬与企业绩效是否存在相关性是争论的焦点...

2017.3