企业良好的运转离不开领导们辛苦的管理，更离不开HR的认真付出。如何高效、完美地做好HR工作，这是摆在每一...
2016.12
本书从企业招聘的实际出发，按照招聘的工作流程细述了企业应该如何开展自己的招聘工作，是一本关于招聘方案...
2016.
本书细化了企业主要部门和岗位以及相关人员的绩效考核和薪酬设计内容，并给出了具体的操作模板和方案，是一...
2016.
本书在对员工关系管理工作进行系统分析的基础上，从法律篇、协商篇、发展篇和心理篇四个角度，详细介绍了法...
2016.
本书的重点内容主要是向大家推荐《员工绩效管理手册》的模板和运用方法；同时作者结合自已的工作实践，提出...
2016.
《职工人生修养手册》共8章（篇），分别是人生篇、生命篇、生活篇、事业篇、品德篇、智慧篇、成功篇、幸福...
2016.9
《企业培训师队伍建设工具手册》是目前国内和世界上唯一一本关于“如何组建企业培训师队伍”的书籍，“如何培...
2016.3
本书是众多培训领域内颇有影响力且受人尊敬的、长期致力于专业研究的里程碑式的资深人士和大师们努力奋斗的...
2015.3
1.本书的知识比较丰富，具有比较强的实际指导性和适用性。2.本书逻辑关系清晰，上级标题涵盖下级内容，文题...
2015.
无问题不培训，解决问题的课程才是好课程。无论是企业大学的组建，还是企业培训自主化的发展，都离不开两点...
2015.9