本书是对国内外政府公共部门绩效考评的系统介绍和理论研究。
2005.04
本书从功能、途径、计划、审计、反馈、机理等方面系统介绍公共部门绩效评估的内容。
2008.06
本书力求系统介绍提高公共组织绩效的基本概念理论和方法，尽可能反映近年来绩效管理领域的新成果。
2006.06
本书对现代政府形象管理的基本问题：政府总体形象管理，政府工作全面质量管理，政府政策形象管理，政府行为...
2004.09
本书充分体现了本学科的科学性，规范性，灵活性和实用性的特点，是政党团体、事业单位、各种社会中介组织、...
2005.04
《政府领导科学》基于新形势下政府领导能力的建设问题，通过论述政府领导的能力素质、思想建设、科学决策、...
2017.7
本书对政府绩效评估模式的一种“万人评议政府”的起源及理论意义进行了介绍，对万人评论政府的路径依赖、发起...
2012.7
本书以政府绩效评估和企业绩效评估的比较作为切入点，通过文献分析法、比较分析法，实证调查法，以及历史与...
2012.6
政府绩效管理是当今许多国家实施政府再造、落实政府责任、改进政府管理、提高政府效能、改善政府形象的一个...
2014.11
本书通过对17个NGO的深入调查，在与政府合作策略方面进行了调查，获得了合作措施的集合，然后根据一定的标...
2010.4