本书从变革推动者(change agent)的角度,总结了48个变革模式,并按照几个不同的变革阶段组织这些模式,形...
2013.
本书通过对管理组织理论演进谱系的梳理到其背后的哲学理念,通过对管理组织创新的世界观、价值观、方法论的...
2003.10
本书作者作为组织行为学领域的专家,杰弗瑞在研究了许多大学毕业生在组织中任职,却不知道如何工作,如何取...
2011.12