本书站在企业经营与战略管理的高度，从人力资源管理体系的角度，来阐释薪酬管理在现代企业中的地位及其作用...
2016.12
本书在对中外现有薪酬理论进行深入分析和细致总结的基础之上，形成了自己的逻辑体系和编写特点：1.定位明确...
2019.5
《薪酬管理》是“十一五”国家级规划教材，也是国家精品教材。本书除保留薪酬系统设计和管理的一般研究框架，...
2017.2
本书为读者营造了一个关于薪酬管理的宽阔视野，从组织战略以及战略性人力资源管理的角度讲述薪酬管理的基本...
2016.8
本书主要内容包括薪酬与薪酬管理概述、企业战略与薪酬管理、岗位评价、薪酬调查、薪酬水平定位、薪酬结构设...
2016.1
本书是在党的十六大和十六届三中全会之后，适应完善社会主义市场经济体制时期高等学校人力资源管理专业、劳...
2015.
本书自2008年8月出版发行以来，作为普通高校人力资源管理专业的精品教材和管理类本科专业、MBA、硕士研究生...
2012.6
本书共12章，包括第一章薪酬管理导论、第二章战略性薪酬管理、第三章薪酬体系、第四章薪酬水平及其决策、第...
2011.9