2007.
人力资源管理有宏观与微观两个层次，彼此联系紧密。目前国内学者较多地关注微观人力资源管理，而对宏观人力...
2007.07
本书是上海市教育科学研究项目，上海市科委重点项目，阐述柔性人力资源管理及其在组织中的运用。
2007.
本书全面讲述了人力资源管理的所有领域，对于专业和学术争论中的一些新出现的问题，对近期的数据和调查发现...
2007.03
本书通过对人力资源管理通用工具的介绍，帮助相关人士掌握人力资源管理的技巧。
2007.02
本书主要介绍了人力资源管理的理论和方法，具有很强的实用性。
2007.02
本书以整个人力资源管理作为一个系统、讲求各管理理论、方法、技术、工具的配套运用，以达到提高人力资源管...
2007.