领导力准则

戴维·尤里奇(Dave Ulrich)是人力资源领域的管理大师,人力资源管理的开拓者。在美国《商业周刊》举行的调查...

2011.3

核心圈

本书从自我认知、团队管理和职场保卫三个大的方面论述了如何做一个好的中层。全书行文活泼,眉目清楚,论述...

2011.3

掌控力

本书从掌控力的含义、掌控力的维度和掌控者的特质三个方面论述了掌控力的内涵与意义,以及身为一个组织或者...

2011.3

领导学新论

本书的主要内容为:本书主要研究领导主体和领导结构的基本理论(包括领导本质、领导体制、领导素质等)、领...

2011.1

领导智慧要略

本书将作者本人几十年来读书学习和思考的人生感悟分六个方面整理出来,使人读后受到启迪和教育,具有一定的...

2011.1

知你所不知

本书讲述了领导者应该从解决问题改变为发现问题,探寻水面下的7/8冰山,见微知著,在危机和问题发生前及早...

2011.

领导权威

本书内容:依仗权威建功立业;以知识、思想与远见赢得权威等

2011.1

执行能力

本书主要包括:需要决策与执行并重、关键在于找准执行者等。

2011.1

领导情商

本书主要包括:自我认知、自我激励、自我情绪调节、自我化解各种不良情绪等。

2011.1