本书运用人力资源管理、公司理财、业绩评价、战略管理等多学科理论,采用实证的研究方法重点研究了国有上市...
2009.12
在动态环境下如何评价人力资源外部化对高参与工作系统的冲击?如何将柔性引入到战略人力资源分析框架中?究...
2009.9
本书从世界人力资源理论最新发展成果切入,针对中国企业人力资源管理现实中的理论和实践问题进行探讨。
2009.03