中国企业人力资源专业人员胜任力模型研究

本书立足于中国实践,运用国外公认的理论框架与方法,着重探讨中国企业人力资源专业人员胜任力特征,并分析...

2010.4

劳动合同新规则之HR应对

本书讲述劳动合同法在企业人力资源管理方面的应用。

2007.08

回归人本

本书提出中国本土企业人力资源管理共同存在的问题。

2006.01

新《劳动合同法》下的人力资源管理

本书共分为六章,用大量案例讲述了新劳动法对企业人力资源的影响、规章制度的影响、招聘录用的影响、绩效管...

2010.4

雇主品牌评价理论与管理

本书分为理论篇、调研篇、案例篇三大部分,主要阐述雇主品牌的基本理论,调研并分析2008年中国行业领先企业...

2008.

人力资本与新型企业产权制度

本书研究我国社会主义初级阶段和经济转型中的混和所有制企业制度。

2007.03

雇主品牌与人才管理

本书为连续出版物,作为“中国雇主品牌蓝皮书”系列书目之八,本书将有关雇主品牌的理论与实践相结合,共分为...

2018.

互联网时代的雇主品牌管理

2014年,中国经济进入了新常态,企业间全方位竞争不断加剧,企业发展面临着更多、更新的问题。另一方面,互...

2015.

雇主品牌与企业公民

本书对2011年度中国雇主品牌与雇主社会责任热点进行回顾,汇编了中国雇主品牌论坛专家观点;发布了2011年中...

2012.8

雇主品牌与企业社会责任

本书分为理论篇、调研篇、案例篇三大部分,主要回顾和综述2010年雇主品牌国内外理论研究成果,调研并分析20...

2011.