本书讲述了，当前国内外对专门针对EMBA的教材尚不多见，本教材着重从公司战略层面上阐述人力资源管理对企业...
2011.5
本书从绩效考核的目标着手，讲述了考核的指标体系如何确定，选择怎样的考核方法，具体如何操作、实施，怎样...
2011.6
本书是作者以人力资源经理的角色亲身经历的案例为例子，把HR理论和自身多年的HR管理实践密切结合在一起，详...
2011.
本书是员工招聘配置与人力资源规划。
2011.8
本书是在《劳动合同法HR全攻略——企业用工管理全程操作与风险防范》一书基础上根据新的法律法规的修订再版，...
2012.6
本书是一本当今企业人力资源管理的实用书，全书将企业的选人、育人、用人、留人的实用方法分条缕析，极具参...
2012.5
本书首先对人力资源过程控制进行了整体分析，然后详细介绍了招聘培训、员工关系、绩效管理三方面内容。书中...
2012.6
本书从人力资源管理工作实践中的问题出发，针对问题提出切实可行的解决思路和方法，将人力资源管理的工作内...
2012.3
本书是“成功经理人365天管理笔记”系列丛书中的一本，主要讲述了人力资源经理一日工作安排与落实、一周工作...
2011.12
本书以人力资源管理的流程设计和技术方法介绍为主线，为读者呈现人力资源管理全貌，即从人员素质和岗位分析...
2012.