打造你的金牌员工

本书的初衷就是帮助管理者解决管理员工的难题。为此提供了数百种特别的建议，策略、技巧以及工具。

管人的悬疑

本书用辩证的眼光看待流行于图书市场和企管界人士中的各种管理理论和方法，指出了不顾具体情境而生搬硬套这...

改变公司的员工在哪里？

本书介绍了企业如何建立培养“能够扩大并创造企业商业机会的人才”的环境。

破解企业公开竞聘中的七大难题

本书结合作者实际工作经验，讲述了开展企业公开竞聘中的七大难题。

敢想敢要敢得到

本书介绍了国内外知名企业、品牌的成功经验及自己在教学培训中的亲身体会。供广大读者阅读。

领导用人力19法则

企业里最有价值的是谁？是企业领导。企业里最有能力的是谁？不能够是领导。

赢在忠诚

本书论述企业员工忠诚问题。

不能晋升的八种员工

全面绩效计分卡

本书介绍了一个组织改进和变革管理的整体综合概念，它将学习型组织理论与平衡计分卡模型相结合。

提拔不是目的

本书介绍了如何开发员工的工作能力。