本书着眼于培训设计与培训发展，包括设定目标、形成课程计划以及选择合适的培训手段。关注那些为有效实施培...
2008.01
作者兰西奥尼是旧金山一家管理咨询公司的总裁，也是著名的管理类畅销书作家。本书根据团队协作评测问卷所反...
2015.11
作者兰西奥尼是旧金山一家管理咨询公司的总裁，也是著名的管理类畅销书作家。本书以其畅销书《团队协作的五...
2011.8
作者兰西奥尼是旧金山一家管理咨询公司的总裁，也是著名的管理类畅销书作家。本书根据团队协作评测问卷所反...
2011.5
本书以生动浅显的语言阐述了应对组织变革的14条指南，紧紧围绕以下4个方面说明如何让员工达成高的承诺：（1...
2010.4
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2010.4
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2010.4
本书以“领导人讲话”介绍国家重视对高技能人才的培育，通过相关法律法规的明确，在此基础上介绍了全国知名单...
2005.07