“人力资源管理”是世界各国高等院校工商企业管理教育课程设置中一门主要的专业核心课程。本书结合人力资源管...
2014.8
公共部门人力资源管理专业课程实验教学体系设计为13个实训模块，每个模块设计为实验技术、实验设计、实验材...
2014.6
福建师范大学协和学院的《人力资源管理》课程于2010年为获批省级精品课程。本教材是在省级精品课程的基础上...
2014.7
本书为高等教育应用型人才培养规划教材套书的一本，是为配合我国远程教育需要而编写的。全书涵盖了人力资源...
2014.5
本书从实用的角度，系统讲述工作分析、人力资源规划、人员招聘与选拔、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳...
2014.5
本书共十一章，包括工作分析与工作设计，招聘管理，培训与开发，职业生涯管理等。本书详尽、透彻地介绍了人...
2014.5
本书重点介绍了人力资源管理的基本概念、基本理论和技术方法，涵盖了人力资源管理的各个阶段和内容，体现了...
2014.5
本书以人力资源规划制定和实施过程的先后顺序编排章节，通过相关案例引导，逐步展开理论阐述。本书注重实际...
2014.6
本书系统地介绍了人力资源培训与开发的基本内容，阐述了完整而全面的人力资源培训与开发的基本概念、理论、...
2014.7
本书系统地介绍了人员招聘与配置的基本内容，完整而全面地阐述了其基本概念、理论、方法及其发展实践。全书...
2014.7