本书共包括人力资源管理导论、工作岗位研究、人力资源规划、人员招聘与录用、培训与开发、绩效管理、薪酬管...
2011.8
本书系统全面地阐述了国外有关人力资源管理教材的理念和成果，又兼顾了中国文化和实际情况。作为上海市高校...
2011.8
本书分两部分。“人力资源管理基础”介绍人力资源、人力资源管理、人力资源管理的产生与发展、人力资源管理者...
2011.7
《人力资源管理》着重介绍了现在的国内人力资源管理思想的现状以及对未来人力资源管理的前瞻性预测。本书详...
2011.7
本书内容包括：人力资源管理概论、人力资源战略与规划、工作分析与工作设计、人员招聘与录用、员工的培训与...
2011.8
本书从人力资源开发与管理的视角，阐述了人力资源管理的基本理论和实际操作的方法和技巧。
2011.
人国资源作为人力资源管理专业和工商管理类专业的核心课程，必然要求内容具有较强的可操作性和实务性。本书...
2011.6
本书主要内容有人力资源管理概论、人力资源规划、人力资源相关法律法规、岗位分析与评价、招聘与甄选、绩效...
2011.5
本书全面阐述了人力资源管理的理论与方法，主要内容包括：人力资源管理概述、人力资源战略、人力资源规划、...
2011.7
本书针对国家外国专家局培训中心委托北京教育考试院合作开考的高等教育自学考试人力资源管理双证书项目的教...
2011.