任正非40多岁创立华为，并将华为在30年间推向了世界各地，创造国产手机奇迹。对于外界而言，任正非是神秘而...
2018.
华为的“获取分享制”，是指任何部门与个人的物质回报都来自于其创造的价值和业绩，作战部门（团队）根据经营...
2018.4
正如任正非说，华为没有成功，只有成长。华为的管理没有秘密，你完全可以复制，任何人都可以学，华为没有什...
2018.7
本书以华为公司创始任正非经商三十年来的讲话，具体分析华为公司的企业管理思想，从华为的生存之道、华为的...
2018.
2017“黄金二十年”的变迁。真人真事，实名实姓，真实记录了一代通讯人的奋斗芳华，既是一部管理著作，也是一...
2018.
本书不单纯是一本企业传记，更准确的定位是一本标杆企业案例研究著作。本书系统地剖析了任正非的创业史和华...
2018.8
华为的流程建设经历了一个痛苦的磨合期，最终在任正非强大意志力的领导下，构建了研发、供应链、财经等多个...
2018.10
本书属于经济类图书。这是一本讲述华为企业精神以及任正非管理哲学的商业管理书。本书是继《华为没有秘密》...
2018.9
企业在经营的过程中，无论面对多大的困难和打击，团结一致、共同奋斗、顽强拼搏，才能迎接成功。华为之所以...
2018.7
对华为管理的思路、策略等方面进行深度解读，透彻分析了华为的企业哲学。从华为的管理哲学、经营哲学、组织...
2018.6