本书论述政府管理、人事管理、干部考核等。
2007.05
本书主要内容是分模块分析行政人事具体工作内容。包括，行政六大模块，文控文秘，组织活动，厨房饭堂，安全...
2012.
本书的基本意图是竭力揭示并力图推动从行政管理走向公共管理这一伟大历史进程。围绕从行政管理走向公共管理...
2012.3
在公共行政学的百余年发展历史中，行政人格研究始终处于薄弱环节。本文首先从人格研究的不同学科视角和关于...
2016.3
本书是《政府绩效与公共管理丛书》之一种。平衡计分卡作为一种科学的绩效管理理论和方法，在西方企业界和公...
2009.06
本书基于“国家治理”理论研究的前沿问题和研究方法运用开展综合系统分析。首先，基于对不同国家或区域学术产...
2016.11
本书主要研究公共行政变革与行政行为理论。本书通过理论创新的视角和研究方法全面系统地阐述了相关理论和实...
2016.7
本书对古今中外思想家有关行政管理的一些重要思想观点进行了梳理。
2004.03
近年来，在“国家治理体系和治理能力现代化”的宏观形势下，作为政府执行过程中的重要互动机制与策略，政务监...
2015.12
“人本位”是一种先进的、科学的管理模式。它主要是一种以人的发展为本位的新管理哲学和管理行为价值论，以人...
2019.12