书籍简介:

对于以脑力劳动为主的知识型员工而言，适当的压力可以转换成动力，提高工作绩效；而过度的压力却能严重地影响其身心健康。本文从积极心理学——心理资本的视角，探讨知识型员工合理利用良性压力、缓解过度压力的策略，及知识型员工心理资本的培育方法，挖掘知识型员工潜在的正能量，从而提升其工作绩效。

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书名	知识型员工工作压力、心理资本与工作绩效站内查询相似图书
	9787545132694 如需购买下载《知识型员工工作压力、心理资本与工作绩效》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	沈阳	出版单位	辽海出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	26.0	语种	简体中文
尺寸	20 × 14	装帧	平装
页数	256	印数	500

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知识型员工工作压力、心理资本与工作绩效是辽海出版社于2014.12出版的中图分类号为 F275 ,F272.92 的主题关于职工－心理保健－关系－企业绩效－研究的书籍。