组织行为学

书籍简介:

从个体、群体、组织、组织间关系四个层面梳理组织行为学体系，以关系协调作为管理学本质和组织行为学的主线，将各层面的内容贯穿与融合，在厘清组织行为主线的同时，提出独特思路解析组织行为结构，以全新视角延展组织行为的范围。

书籍规格:

书籍信息归属:

组织行为学是清华大学出版社于2019.12出版的中图分类号为 C936 的主题关于 组织行为学－研究生－教材 的书籍。