出版社:经济管理出版社
年代:2012
定价:28.0
案例研究包含两个基本的方面,一个是描述,这要求客观真实,不因人而异;另一个是评论,这要求深入挖掘,其价值判定将各不相同。企业管理的研究与经济学研究的方法不同:经济学将企业看成是一个“质点”,主要采取演绎的方法进行研究;企业管理研究则对企业实行“解剖”,主要采取归纳的方法进行研究。
第一部分 点评
第1篇 跳出装备看装备
案例:没有用户支撑,振兴装备制造业孤掌难鸣
第2篇 现代版“卖国求荣”的典型
案例:从武汉机床厂的出售看招商引资中的管理漏洞
第3篇 不仅仅是支线战略
案例:海航打造传媒航空新概念
第4篇 人人都是客户的朝阳行业
案例:互力文化传媒有限公司与“互力健康传媒”
第5篇 两只眼睛看“步长”
案例:步长要成为中国的辉瑞
第6篇 向“安老师”学什么
案例:安利中国之道
第7篇 垄断与竞争,百姓心自明
案例:新国美集团成立的意义
第8篇 当一个做善事的企业家
案例:SEE:中国企业家的环保试验
案例:远东慈善使命
第二部 分研究
第9篇 “001集团”技术创新模式的主要特征
第10篇 企业成长的“另类模式”——《小巨人企业》读后感
第11篇 打造高信任的企业组织
第12篇 万向集团的企业文化
附件1:万向集团企业文化手册(2005年版)
附件2:万向诚信手册
附件3:典型模范员工事迹
附件4:万向故事1~11册目录
附件5:万向集团企业文化建设月报表
附件6:万向党员“政治生日”贺卡调查表
第三部分 时评
第13篇 “两头吃”——中国改革时代“英雄”的奥秘
第14篇 摸着石头闭着眼
第15篇 人力资本价值的实现
第16篇 何时全民“炒国企”
第17篇 赌股东还是赌董事
第18篇 商业贿赂:游走在合法与非法之间
第19篇 企业文化的核心是企业家的财富观
第20篇 垄断行业高工资与社会和谐
第21篇 对国企高管持股“解禁”的质疑
第22篇 共同富裕与中产阶层
第23篇 如此“隔靴搔痒”为哪般
第24篇 并购之外的文章
……
第四部分 报告
《企业管理案例与评论:教学案例4(第2版)》第一部分“点评”包括8篇文章,第二部分“研究”包括4篇文章,第三部分“时评”包括26篇文章,第四部分“报告”包括2篇文章。在篇头有中间成果的出处可供参考。因篇幅所限,报告部分的参考文献略去了。
企业管理的研究与经济学研究的方法不同;经济学将企业看成是一个“质点”,主要采取演绎的方法进行研究;企业管理研究则深入到企业内部或者说对企业进行“解剖”,主要采取归纳的方法进行研究。
案例研究包含两个基本方面:
一个是描述,
这要求客观真实,
不因人而异;
另一个是评论,
这要求深入挖掘,
其价值判定将各不相同。