大学生就业指导

第一篇 认知篇

第一章 就业指导概述

第一节 就业指导

第二节 就业形势及成因分析

第三节 社会对毕业生的要求

第二章 大学生应具备的素质与能力

第一节 大学生应具备的基本素质

第二节 大学生应具备的能力

第二篇 规划篇

第三章 大学生职业生涯设计

第一节 职业生涯设计的含义

第二节 影响职业生涯设计的因素

第三节 职业生涯设计的准则

第四节 职业生涯设计的程序

第三篇 准备篇

第四章 构建合理的知识结构

第一节 知识与知识结构

第二节 大学学习的内容与特点

第三节 大学生要学会学习

第五章 大学生沟通能力的准备

第一节 沟通的重要性

第二节 不良沟通能力的表现

第三节 良好沟通能力的表现

第四节 沟通技巧

第六章 求职择业的心理准备及心理调适

第一节 大学生应具备良好的心理素质

第二节 求职过程中常见的心理问题

第三节 学生就业心理问题的自我调适

第四节 大学生应以良好的心态面对就业

第七章 考研须知

第一节 考研形势分析

第二节 报考条件及获得信息的途径

第三节 备考计划与实施策略

第四节 考研注意事项

第八章 公务员考录须知

第一节 公务员考录基本常识

第二节 公务员考录趋势分析

第三节 公务员考录内容分析

第四节 如何备考公务员

第四篇 实践篇

第九章 自我推荐的方法与技巧

第一节 自荐方式及技巧

第二节 自荐材料准备

第十章 面试的礼仪与技巧

第一节 面试前的准备

第二节 面试中的礼仪

第三节 面试的技巧

第四节 面试后的注意事项

第十一章 笔试的方法与技巧

第一节 笔试的方法

第二节 笔试的技巧

第三节 笔试时应注意的问题

第十二章 大学毕业生就业的程序与途径

第一节 就业程序

第二节 求职途径

第三节 求职信息的处理与应用

第十三章 就业协议的签订及相关法律问题

第一节 就业协议的签订

第二节 协议的履行

第三节 劳动合同和人事代理

第十四章 顺利度过试用期

第一节 试用期的准备

第二节 试用期的过程

后记

参考文献

《大学生就业指导》以教育学、心理学的相关知识为基础，在就业工作改革的背景下，紧密联系我国高职高专毕业生的就业现状，系统、详细地阐述了就业指导概论、大学生应具备的素质与能力；展示了职业生涯设计的相关内容；介绍了学生为成功就业所需要做的准备，如构建合理的知识结构、大学生沟通能力的准备、求职择业的心理准备及心理调适、考研和考公务员须知；介绍了学生在求职实践中应注意的问题，如自我推荐的方法与技巧、面试和笔试的方法与技巧、大学毕业生就业的程序与途径。《大学生就业指导》结构清晰、内容全面，丰富且真实的案例的引用使《大学生就业指导》更具有实用性，可为学生择业提供行之有效的建议。

适读人群 ：相关职业培训及社会学习者阅读

　　《大学生就业指导》适合作为高职高专院校职业生涯规划和就业指导课程教材，也可作为相关职业培训及社会学习者用书。