管理学原理

第一篇 绪论

第1章 管理与管理学

1.1 管理

1.1.1 管理的概念与性质

1.1.2 管理的职能与层次

1.1.3 管理的原则与方法

1.2 管理者

1.2.1 管理者的类型

1.2.2 管理者的角色

1.2.3 管理者的技能

1.3 管理学

1.3.1 管理学的特点与研究内容

1.3.2 管理学的研究方法

1.3.3 学习管理学的重要性

本章小结

思考题

第2章 中西方早期管理思想

第3章 管理理论的形成与发展

第二篇 计划

第三篇 组织

第四篇 领导

第五篇 控制

第六篇 创新

参考文献

      陈阳、禹海慧主编的《管理学原理》为湖南省省级精品课程——“管理学原理”课程最新教材建设成果。全书共分为16章，系统、全面地阐述了管理学的基本原理和基本方法，并融入了管理学原理的最新研究成果。本书的主要内容包括：管理与管理学、中西方早期管理思想、管理理论的形成与发展、计划、决策、战略、组织设计、人员配备、组织力量整合与变革、领导、激励、沟通、控制基础、控制方法与危机管理、管理创新、组织创新。
　　《管理学原理》适合作为高等院校工商管理类专业的本科生教材，也可作为理、工、农、医等非工商管理专业的选修课教材，同时对企业管理人员的自学和培训也有较高的参考价值。

    陈阳、禹海慧主编的《管理学原理》较全面、系统地阐述了管理学的基本理论和方法，并结合案例分析来说明理论与方法的应用，同时，吸收了国内外管理学领域研究的新成果和新经验。在内容处理上，注重概念清楚，理论联系实际，并力求分析全面，使读者对每个问题的认识能达到一定的深度，为在实践中灵活运用打下基础。本书结构严谨、形式活泼，将理论性、实用性和先进性融为一体，具有较强的系统性、启迪性和可操作性。