书籍简介:

本书的主旨是在于激发员工的能动性，使其以自身的投入和忘我，将自己的奋斗与企业的发展相互结合，并最终成为一个团队乃至企业发展的领军人物。书中依据这个主题，共列十一章节，从员工的思想、行为、团队协作等方面进行了详细分析与指引，并配以了大量的具体实例。这既是一本激励员工奋进的励志读物，也是一本可以切实执行的行动手册。

作者介绍:

赵红瑾，毕业于中国人民大学新闻系，多年致力于企业管理和员工培训方面的课题研究。主要作品有《做好在职的每一天》、《敬业才能立业》、《雄鹰法则》、《左右脑销售——用“脑”拿订单的104个实战案例》、《人一生必须依靠的10种人》、《女人的魅力与资本全集》、《魅力女人

书籍目录:

第一章公司就是你的船　公司是我们共同的船　认同组织的目标和价值　选择了工作就等于选择了责任　每个人都可以使公司产生变化　用行动推进公司的发展第二章对公司负责就是对自己负责　公司是员工生存和发展的平台　对公司负责就是对自己负责　勇于负责，才能得到更多青睐　接受工作的全部，不只是它的益处和快乐　雕塑自己最完美的职业形象第三章你就是公司的“船长”　你是主人，不是乘客　用主人翁精神填补“责任空白”　把公司当成自己的　心怀优患，关心企业发展　和公司同舟共济第四章像老板一样为公司着想　站在公司的角度看问题　顾全大局，将企业的利益放在第一位　花公司的钱要像花自己的钱　增强使命感，多提合理化建议　敢于质疑自己的工作第五章用责任雕琢自己的人生价值　只有承担责任，才有可能创造价值　责任是获得回报的前提　将额外工作视为机遇　履行职责，让业绩证明自己第六章用忠诚为公司保驾护航　忠诚：员工的首要义务　忠诚胜于能力　忠诚不是愚忠　关键时刻挺身而出　忠诚是金：做老板最忠实的助手第七章落实细节，确保工作“零缺陷”　造就洛克菲勒的“一滴油”　差不多就是差很多　小处着眼，小处着手　小事成就大事，细节铸就完美第八章让感恩成为公司发展的动力　工作是一种恩典　给老板多一些理解和支持　带着感恩的心情去工作　用行动代替抱怨　感恩：卓越与平庸的分水岭第九章融入团队，打造最强的企业竞争力　团队精神：打造最强的企业竞争力　与同事相互扶持　协作才能增效　沟通你我，共建双赢　融入团队，摒弃个人主义第十章结果至上，做公司的一流员工　一流之人唯结果至上　1％的工作，100％的准备　把问题留给自己，把结果带给公司　把精力放在最具“生产力”的事情上　时刻保持最佳的精神状态第十一章自磨自砺，打造金牌员工必备的职业精神　勤奋，通往荣誉的必经之路　专注，只确立一个目标　服从，坚决地执行　勇敢，敢于向高难度的工作挑战　创新，引领企业发展的航向　自律，时刻行走在公司要求的轨道上第十二章扬帆远航，与公司一起成长　愿景，每个人心头的帆　为自己的未来工作　与公司发展保持步调一致　和公司一起成长

内容摘要:

本书是一部完整阐释责任意识的权威读本，是企业管理者和员工提升责任感，树立完美职业精神的必读之书。本书深入挖掘责任意识的内涵和外延，围绕现代企业管理的实际，精选世界500强企业优秀员工职业精神培训的案例，倡导人人负责的企业文化，目的在于培养企业员工的责任感和敬业精神。

编辑推荐:

世界500强企业培训读本，造就金牌员工职业精神的第一准则。　　在我们这个国家，作为一个好国民，第一条件是他要能够并愿意凡事尽责，全力以赴。　　　　　　——西奥多·罗斯福，美国第26任总统。　　上天从没有赋予一个人任何权利，除非让他肩负相应的责任。　　　　　　——赫罗德·约翰逊，美国作家　　权利总是趋向于能够担当责任的人。　　　　　　——阿尔伯特·哈伯德，美国思想家及作家　　一个人必须做他应该做的事——无论结果如何，无论经历何种困境、危险与压力——这即是人类道德之本。　　　　　　——约翰·肯尼迪，美国第35任总统

书籍规格:

书籍详细信息
书名	对公司负责就是对自己负责站内查询相似图书
丛书名	金牌员工双赢之道
	9787508045474 《对公司负责就是对自己负责》pdf扫描版电子书已有网友提供资源下载链接,请点击下方按钮查看
出版地	北京	出版单位	华夏出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	23.0	语种	简体中文
尺寸	26	装帧	平装
页数		印数

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书籍信息归属:

对公司负责就是对自己负责是华夏出版社于2008.01出版的中图分类号为 F272.92 的主题关于企业－职工－职业道德的书籍。