书籍简介:

本书包括劳动经济学、劳动法、人力资源开发与管理、企业管理、管理心理学。

书籍目录:

第一章?劳动经济学

??第一节?劳动经济学的研究对象和研究方法

??第二节?劳动力供给和需求

??第三节?完全竞争市场条件下的工资水平与工资结构

??第四节?就业与失业

第二章?劳动法

??第一节?劳动法的体系

??第二节?劳动法律关系

第三章?现代企业管理

??第一节?企业战略管理

??第二节?企业计划与决策

??第三节?市场营销

第四章?管理心理与组织行为

??第一节?个体心理与行为的分析

??第二节?工作团队的心理与行为

??第三节?领导行为及其理论

??第四节?人力资源管理中的心理测量技术

第五章?人力资源开发与管理

??第一节?人力资源的基本理论

??第二节?人力资源开发

??第三节?现代企业人力资源管理

参考书目

　　本丛书对原版培训教程做了全面的修改，重新设计了框架结构，除保留了各个章节部分内容外，增加了很多新知识和新技能，适用于人力资源管理的相关培训，是职业技能鉴定的推荐辅导用书。本册为《企业人力资源管理师》培训教材的《基础知识》分册。

书籍详细信息
书名	企业人力资源管理人员国家职业资格培训教程站内查询相似图书
	9787504559647 如需购买下载《企业人力资源管理人员国家职业资格培训教程》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	北京	出版单位	中国劳动社会保障出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	20.0	语种	简体中文
尺寸	26	装帧	平装
页数	200	印数

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企业人力资源管理人员国家职业资格培训教程是中国劳动社会保障出版社于2007.01出版的中图分类号为 F272.92 的主题关于企业管理－劳动力资源－资源管理－技术培训－教材的书籍。