书籍简介:

本书作者在该书中就面试甄选理论上运用具有代表性的中国古代鉴人术和现代西方人力资源面试、测评理论有机结合，构建了定性和适量相统一，颇具操作性的三维面试模型，书中结合工作实际对三维面试模型进行了估证。

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书名	三维选才站内查询相似图书
	9787206056215 《三维选才》pdf扫描版电子书已有网友提供资源下载链接,请点击下方按钮查看
出版地	长春	出版单位	吉林人民出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	30.0	语种	简体中文
尺寸	26	装帧	平装
页数	396	印数	1000

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三维选才是吉林人民出版社于2008.03出版的中图分类号为 C962 的主题关于人员测评工程的书籍。