书籍简介:

围绕主题研究的目标，从区域经济发展与人才评价的独特视角出发，以理论分析为主线，以数量分析为基础，采用了多种文献研究、调查研究、深度访谈、统计分析等比较系统、客观的研究方法，对北京市区域经济发展概况、区域人才竞争力评价、区域人才发展评价、区域技能人才需求评价等方面进行了深入的分析与全面的论述。

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	9787512909588 如需购买下载《人才考核体系与激励策略》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	北京	出版单位	中国人事出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	50.0	语种	简体中文
尺寸	26 × 18	装帧	平装
页数		印数

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人才考核体系与激励策略是中国人事出版社于2015.出版的中图分类号为 C962 的主题关于人才考核－高等学校－教材的书籍。