社会管理概论

第一章 总论

第一节 社会管理的社会学

第二节 社会管理的定义

第三节 如何学习社会管理的理论

第二章 社会计划

第一节 什么是社会计划

第二节 社会计划的程序和原理

第三节 社会发展目标和战略

第四节 社会发展及其规律

第三章 社会预测

第一节 社会预测在社会管理中的作用

第二节 社会预测的种类和特点

第三节 社会预测的主要方法

第四章 社会决策和社会沟通

第一节 社会决策的概念

第二节 社会决策的类型

第三节 影响社会决策的因素

第四节 社会方案的拟定、评估和选择

第五节 社会沟通的定义

第六节 社会沟通的一般方式方法

第七节 提高社会沟通的效率

第五章 社会激励

第一节 社会激励的概念

第二节 社会激励的理论

第三节 社会激励的方法与原则

第六章 社会控制

第一节 什么是社会控制

第二节 社会控制的原理和类型

第三节 强制性社会控制方式

第四节 非强制性社会控制方式

第七章 社会政策与社会保障

第一节 什么是社会政策

第二节 社会保障的性质与作用

第三节 我国社会保障的现状

第四节 我国社会保障的问题及对策

第八章 社会风险和公共安全

第一节 社会风险的内涵

第二节 社会风险的早期预报

第三节 当前我国社会风险产生的原因及对策

第四节 公共安全的含义及特点

第五节 当前我国公共安全领域面临的问题及对策

第九章 社会信息和网络管理

第十章 社会组织管理

第十一章 社区管理

第十二章 社会工作与社会管理

第十三章 社会管理体制

社会管理学是一门系统地研究社会管理活动基本规律和一般方法的新兴学科，又是一门涉及社会学、心理学、管理学等学科的综合性、应用型社会科学。《社会管理丛书：社会管理概述》从简明实用的角度出发，系统阐述了社会管理的基本范畴、基本理论和研究方法，为从事社会管理研究与实际工作者们提供一本理论工具。

社会管理是人类社会必不可少的一项管理活动。在我们这样一个有13亿人口、经济社会快速发展的国家，社会管理任务更为艰巨繁重。加强和创新社会管理，根本目的是维护社会秩序、促进社会和谐、保障人民安居乐业，为党和国家事业发展营造良好社会环境。
　　从哲学思维的角度，社会管理创新，应以法律秩序作为社会管理创新的基点，以“人本”作为社会管理创新的宗旨，以公平正义作为社会管理创新的目标。