信息系统同化研究

1 绪论

1.1 问题的提出

1.2 研究目的、内容与范围

1.3 研究的主要创新点

1.4 研究方法、技术路线和结构安排

2 相关研究综述

2.1 ERP系统相关研究

2.2 信息技术同化相关研究

2.3 信息系统成功相关研究

2.4 信息技术组织适配相关研究

2.5 高层管理支持相关研究

2.6 信息技术接受相关研究

2.7 制度压力相关研究

小结

3 理论拓展、假设提出与模型构建

3.1 以往研究取得的进展

3.2 以往研究存在的局限

3.3 本书拟解决的问题

3.4 本书各变量概念界定

3.5 本书的基本逻辑关系

3.6 研究假设

3.7 理论模型构建

小结

4 问卷设计与数据获取

4.1 问卷设计过程

4.2 变量测量

4.3 预调研分析

4.4 正式调研数据获取及描述

5 数据分析

5.1 数据质量评估

5.2 变量测量的信度与效度评估

5.3 假设检验：结构方程模型分析

6 研究结论与展望

6.1 研究结论

6.2 理论与实践意义

6.3 不足与后续研究建议

参考文献

《信息系统同化研究》对信息系统同化的发展过程与研究现状进行了回顾，构建了信息系统同化理论框架，以企业资源计划（Enterprise Resource Planning.ERP）系统为例对信息系统同化问题进行了实证分析。《信息系统同化研究》主要围绕两个问题展开：①信息系统同化的影响因素有哪些？各影响因素的重要程度如何？②各影响因素之间的相互关系及各因素影响ERP同化的作用机制如何？围绕这两个问题，《信息系统同化研究》沿着“技术因素→环境因素→组织因素→ERP同化”的逻辑思路，以整合视角，对影响ERP同化的技术、组织、环境三类因素及各因素影响ERP同化的作用机制进行理论与经验研究。通过对已实施ERP系统企业的经验研究，得出相关结论。